接学工处通知：

为提高员工实践锻炼能力，协助枣庄市区县资助管理中心做好生源地信用助学贷款工作，根据《山东省教育厅关于进一步加强高等学校家庭经济困难员工资助工作的通知》（鲁教财字［2014］25号）通知精神，公司将与我市区县资助管理中心建立“校县结对”帮扶活动。公司拟在老员工中征集志愿者，有关事宜通知如下：

一、志愿者招募原则

1.属地原则：志愿帮扶单位主要是枣庄市市中、薛城、峄城、台儿、滕州、山亭五个区县资助管理中心，参加志愿活动的员工，以实际居住区县生源对象为主，如：参加薛城区资助管理中心帮扶活动的员工为居住在薛城区的员工为主。

每个区县拟安排两位老员工志愿者以及两名替补志愿者。

2.择优原则，此项活动是展现公司员工风采的窗口，参与志愿活动的员工，主要以认真负责、自律自信、吃苦耐劳的优秀员工为选择条件，获得过生源地贷款的员工优先安排。

二、志愿活动安排

1.暑假前招募符合条件的志愿者；2.各学院根据员工申请情况每个区县确定两名志愿者，并填写相关推荐表格，6月18日前报送到员工资助管理中心106室；3.集团进行择优选择，暑假前确定12名志愿者及12名替补志愿者，进行相关安全培训和纪律要求；4.将老员工志愿者相关信息与我市各区县相关责任人进行对接，建立联系；5.7月底进入区县员工资助管理中心进行为期一个月的志愿帮扶活动，具体活动时间以实际工作需要为主。

三、相关补助

根据员工在区县资助管理中心表现及考勤情况，发放交通及伙食补助，补助标准为每生每天20元，交通补助为100元。

三、相关管理

老员工志愿者具体服务时间段由各县市区具体安排和管理，公司将进行相关调研活动。

四、志愿活动要求

贷款工作人手少、工作量大，面对的均是家庭经济困难对象，老员工志愿者要以责任、耐心、爱心为主要工作原则，珍惜这次实践锻炼的机会，协助区县资助管理中心做好贷款工作，体现公司员工乐于奉献的精神风貌和道德文明风范。

附件：RAYBET雷竞技老员工志愿者推荐表